公司一直把安全生产作为重点工作来抓，为了加强2010年的安全管理，公司在原基础上不断细化安全管理条款，进一步明确责任，目前，新的规章已完成定稿，即将讨论下发。

      修改的安全规章主要突出以下三点：
      第一点：建立和落实安全生产责任制。安全生产人人有责，明确所有公司在册员工均对自身安全、岗位职责确定分工任务中的生产安全、设备仪表工具的使用保管安全负第一责任；明确各业务区总经理负安全生产一级管理责任，每个业务区设置专职的安全管理员，安全管理员、业务区领导班子成员负安全生产二级管理责任，各部门主管负安全生产三级管理责任；明确发生安全事故或发现违章操作时，根据现场实际情况，部分员工应承担次要责任。
      第二点：认真做好安全管理细节工作。这些细节包括坚持按照每周不少于三个工作日开展安全检查，同时上报安全管理日报表和安全检查工作报表；坚持隐患整改“定措施、定时间、定人员”的三定原则；坚持召开安全总结会议；坚持“事故原因不清不放过、事故责任不清和员工没有受到教育不放过、没有防范措施不放过、事故责任者没有受到处理不放过”的事故处理四不放过原则；坚持安全生产一票否决。
      第三点：通过教育强化全员安全意识。一方面是将安全生产作为全年培训计划的一项重点内容纳入到员工的岗前培训、实践操作及理论技术培训中。一方面是加强安全教育，公司在《明合简报》上对典型的通信安全事故案例进行宣传，用事故的现身说法教育员工，强化全员安全意识。

      质量是公司的生命，安全是员工的生命。通信工作的性质决定了网络安全就是对质量的要求，而保障质量的前提是保障生产安全。公司健全安全管理规章，突出上述三点安全管理的最终目的就是要达到每个员工都把安全当作生命，只有全员安全意识得到提高，才能保障企业长足发展。
在此，我们祝愿公司的经营蒸蒸日上！也祝愿大家幸福安康！